党管武装工作　　以落实制度为抓手不断提升党管武装工作效能，强化党管武装是我党我军的优良传统和政治优势，坚持国防后备力量建设各项制度。“八一”前夕，人武部主动协调市委、市政府召开了党委议军会，市领导现场研究解决武装工作难题。积极响应市委市政府的号召，开展各项活动，助推“五市六城”建设。年初以来，与市联创办共同开展“千名巾帼、千名老者、万名民兵”环境大整治活动，共同创建美好家园。坚持把政治理论学习、用党的创新理论武装头脑、指导实践放在首位。

民兵整组训练　　根据上级赋予的整组任务，组织人员明确以作战任务定编组，以资源定方案的原则，制定了《2016年民兵组织整顿方案》。第一季度，在市政府召开了全市民兵整组动员部署大会，市领导亲自参加并提出具体要求，人武部专门组织了业务培训。第二季度，各乡镇（街道）党（工）委严格按照要求，完成了基干民兵的整组工作。民兵组建单位拓展到20多个部门、行业、系统和企事业单位。基本形成了以乡镇、街道为基础，以部门单位为依托，以专业技术分队为主体，以重要目标警戒分队、海上保障分队、民兵应急分队为重点的科技含量高，专业种类齐全的民兵队伍。全年共组织民兵训练900余人，完成跨区联训6人，2名预编兵员赴东海舰队进行返岗训练。

应急力量建设　　针对上级提出的“四队兼备”建设要求，市人武部党委多次集体研究建设方案，根据乐清市民兵应急连实际，按照森林防火、抢险救灾和防暴处突三项任务，投入资金近40万元购买物资器材，为高标准搞好应急连建设提供了有力保障。按照“真打、真准备”的要求，着重抓好了海上动员力量建设工作，着力提高船艇维修分队遂行任务能力，面对矛盾困难不退缩，迎难而上调查研究解决方案，连续接受省军区两次检查，均受到指导组的肯定。

征兵工作　　针对2015年征兵工作暴露出来的问题，结合2016年新兵文化要求高、体检要求严、接兵部队不参加体检和定兵会、不组织走访等特点，及时研究对策，加强组织领导，深入宣传发动，研究制定积极有效的优惠政策。2016年较往年义务兵优待金大幅提升，大学生入伍士兵得到经济奖励，市委市政府还专门拿出5个全额事业编制岗位录用优秀退役大学生。在征兵过程中，组织专武干部走村进户，切实解决征兵工作中遇到的一些实际困难和问题。根据大学生比例必须高于50%的要求，5月份，在高中生毕业期将近，大学生返乡前夕，到各高中学校进行宣传，开展兵役登记和大学生入伍优惠政策的宣传活动。经过严格的选拔程序，共完成了445名（普通男兵442人、女兵3人）新兵征集任务，大学生士兵比例达到63.82%，达到了标准要求，并超额完成征集任务。

非公有制企业武装工作　　自2000年6月正泰集团成立全省第一家民企武装部以来，全市非公企业武装工作发展迅速，截至2016年底经上级审批的有正泰、德力西、兴乐等9家。9月，乐清市受领迎接中央军委国防动员部首长检查指导任务后，市人武部党委统一思想，一致把这项任务作为乐清市提升非公企业武装工作质效的有力抓手。召开全市非公企业武装工作会议，集思广益，研究提高建设水平的方法路子并及时加以整改，迎检工作受到上级首长的一致好评。

十万民兵大治水　　继续巩固深化“十万民兵大治水”取得新成效，乐清民兵治水在打响品牌后持续发力，注重在“长”“常”二字下功夫，以务实、服务的态度，严格按照民兵治水规范落实巡河、养护等基本制度，受到人民群众的一致好评。省军区在全省所属部队转发了“乐清十万民兵大治水”经验做法。在“五水共治，冬游东斜河”的活动中，也涌现出许多民兵身影。