主体班次培训　　2017年，共举办各类主体班次15期，培训学员2800多人次。其中，市管领导干部十八届六中全会精神轮训班3期，培训学员910余人；科（局）级领导干部进修班2期，培训学员96人；优秀中青年干部培训班2期，培训学员92人；公务员初任培训班2期，培训学员108人；年轻干部培训班1期，培训学员48人；公务员学法用法轮训班5期，培训学员1500人，全部通过网络考试，合格率为100%。

合作培训　　开展与相关部门的合作办学工作，完成各类外接培训班7个、12期，共计培训1896人次。

师资队伍建设　　提升教师队伍素质， 优化师资结构。选派老师去上级院校学习，选拔青年教师与社区结对，定期为社区党员授课，促进教师专业化成长；打造兼职教师队伍，聘请中央党校、省委党校、温州大学和市域范围内各专家、学者担任兼职教师与兼职研究员，形成了一支30多人的兼职教师队伍，充实师资库；开展第二届“精品课”教学竞赛活动，教学培训质量整体提升。

教工科研　　鼓励教研人员将科研成果中的新观点、新成果、新资料融入课程内容，使科研成果为教学服务，约有30%的科研成果成为教学专题。鼓励科研成果参加会议评审、公开发表，使科研成果为社会服务。获得省级奖项3个，地市级奖项3个；论文在地市级以上刊物发表的有2篇，县市级3篇。办好《乐清理论》，出刊4期，全年计30余万字。编撰《决策参阅》，出刊4期，有4篇获得了市领导批示。组织动员并鼓励教研人员参加省社科联等部门开展的科研项目申报，并取得一定成效。1项科研项目获得省委党校中特中心课立项，2项获得第三批项温州党校协作课题结项，2项获得第四批温州党校协作课题立项，2项获得温州社科联立项，10项课题获乐清社科联立项，8项2016年度校级课题结项，13项2017年度校级课题立项。

参与全市干部教育活动　　开展十八届六中全会精神、习近平总书记系列重要讲话精神、党的十九大精神，党史《中国共产党章程》等内容宣讲活动。通过理论宣讲、政策解读、现实分析，帮助广大干部群众认清当前形势、克服思想障碍、坚定发展信心，既提高了全市干部的理论素养，又提高了党校教师的教学水平。党校教师以统一或个体的形式外出宣讲150余场次。

信息化建设　　2017年乐清党校校网共发布各类信息124条，校网总访问量达到2.5万多人次，上报工作动态信息9条，被市委办《动态汇报》刊发2条，完成乐清市政府门户网站党校有关内容的更新。申请开通省委党校红色学府网和行政管理服务平台，并在主体班次中推广使用。