人事任免

根据法律规定，2019年市人大常委会依法任免地方国家机关工作人员124人次。其中任免人大工作机构人员17人次，决定任免人民政府人员36人次，任免人民法院人员45人次，任免人民检察院人员26人次。

代表工作

助推民生实事项目，常委会专门制定了民生实事项目监督实施方案，实行常委会领导、各专（工）委联系项目制度，并采取“月通报、季督查、年测评和上下联动”的工作机制，全程实时做好项目的协调和推进工作，监督推进民生实事项目落地见效。常委会领导每季度率队专题督查个别相对滞后、慢于预期的项目，要求责任单位锁定节点、加压奋进、合力攻坚，确保高质量完成各项目标任务。以加强代表联络站建设为载体，密切代表与群众的联系。推进代表联络站规范化建设，有效增强了联络站的建设标准化、管理制度化、活动实效化。加强和规范组织“双联系”活动，推动代表联系群众常态化。重视代表履职能力提升，引导代表大兴学习之风，按照群覆盖精准化要求，通过分片区轮训、分行业代表培训、驻会委员培训等多种方式开展培训，全年共培训1045人次。扩大代表对常委会工作的参与，每次常委会会议邀请20名以上代表列席，向代表编发常委会会议纪要、市人代会会议汇编，积极推荐代表参加工作评议、执法检查、专题视察等活动。精准保障代表履职，通过健全代表小组及分组、开展代表主题活动、进行代表履职考评等方式，激发了代表履职意识和责任意识。加强代表建议督办，市十六届人大三次会议收到的337件代表建议均已办理并答复，建议“问题解决率”58.8%。指导做好乡镇（街道）人大工作，落实乡镇人大会议“2131”制度，实现街道议政会制度全覆盖。每季度召开各乡镇（街道）人大工作例会，及时总结交流经验，部署安排工作任务。

信访工作

做好群众来信来访工作，严格按照《信访条例》要求，对群众来信来访做好清理和登记，通过跟踪督办和加强部门协同，突出信访办理实效。全年共依法受理群众来信86件，接待群众来访116人次，确保群众来信件件有着落，事事有回音。

理论研究与宣传工作

聚焦人大制度、理论以及“人民听证”的研究宣传，积极参与上级人大、重要学术机构等组织的研讨、调研活动，《乐清市人大构建部门预算全过程监督体系》《提升人大调研实效的几点思考》分别获温州市人大工作研究会理论研讨会优秀论文二等奖、三等奖。发挥人大新闻宣传“五个一”平台作用，全年共刊印《乐清人大》杂志4期，举办人大清和学堂5讲，《代表在现场》分别在乐清日报专栏刊出9期、乐清电视台专题播出10期，乐清人大网站实行专人负责，借助主流媒体资源，及时报道人大日常工作动态，讲述人大好故事，传播人大好声音。开展与兄弟县（市、区）人大常委会之间的交流，全年共接待外来考察人员40批366人次。密切与乡镇（街道）人大的工作联系。

（洪滢滢）