本报讯（乐清市融媒体中心记者 彭宁）近日，记者从市人社局获悉，为鼓励企业积极吸纳大学生等青年就业，发挥失业保险助企扩岗作用，乐清延续实施一次性扩岗补助政策（将原一次性吸纳就业补贴和一次性扩岗补助合并为一次性扩岗补助），企业每招用1人按1500元的标准发放一次性扩岗补助。

　　享受一次性扩岗补助政策的单位性质必须是企业（包含个体工商户转型升级为企业）。企业招用毕业年度高校毕业生、离校两年内未就业高校毕业生、16岁至24岁登记失业青年三类人员，签订劳动合同，并按规定为其足额缴纳3个月以上失业、工伤、职工养老保险费的，均可申请该项补助。

　　“相较于去年，今年政策的补助发放对象和支持就业群体不变，但参保缴费条件由原先1个月以上增加到3个月以上，2024年度符合条件的企业提交申报时间截至2025年4月30日。”市人社局相关工作人员介绍，劳务派遣企业招用自有员工（含依法开展承揽、外包业务招用的劳动）、派遣到企业的员工，符合上述条件的，也可以享受一次性扩岗补助。申报方式包括线上申报和线下申报。线上可登录浙江政务服务网按系统提示申报，线下需携带相关材料前往人才管理服务中心现场办理。

　　市人社局工作人员提醒，企业招用相关人员时间应在2024年1月1日至2025年12月31日之间；离校2年内未就业高校毕业生毕业时间不早于2022年（2024年招用）、2023年（2025年招用）。同一人员身份信息只能享受一次扩岗补助，不得跨企业、跨年度、跨地区、跨资金渠道重复享受。